“Que acepten la oferta que ha hecho la empresa porque se pueden ver en una situación muy delicada y recuerdo a todos la huelga de 2011”, ha ‘recomendado’ el edil.

El pago de un año y medio de atrasos y la actualización de la tabla salarial empañan la privatización de los servicios de limpieza que ha llevado a cabo el tripartito de Rincón de la Victoria.

Hasta 13 trabajadores todavía en activo que fueron empleados del ayuntamiento en el servicio de limpieza, reclaman sus derechos con la próxima extinción del servicio de EMMSA y el proceso abierto de absorción de los trabajadores laborales indefinidos municipales.

"Nuestra misión en el autobús era salvar al conductor: lo hicimos en medio del pánico" El pediatra y la doctora de familia que viajaban en el vehículo siniestrado en Málaga el viernes tras entrar el conductor en parada cardiorrespiratoria relatan la experiencia.

Los trabajadores del Ayuntamiento de Rincón de la Victoria reprochan que el comunicado  enviado por la concejalía que dirige Sonia Jiménez (Ahora Rincón) ponga en duda los principios del personal municipal.

La concejala, Sonia Jiménez ha explicado que "el envío es tan solo un recordatorio sin mayor intencionalidad, al igual que se mandan otras circulares".

Desde el año 2011, está resultando una lucha AGOTADORA como trabajadora y como Delegada Sindical (escritos, reclamaciones, denuncias, Juzgados…) para defender sin cesar nuestros derechos laborales.

Nada más comenzar esta legislatura, comenzaron las grandes irregularidades por parte de la concejalía de Deportes y hasta el día de hoy, sin recibir ningún tipo de ayuda por parte de la concejalía del área de Recursos Humanos, y lo más grave, tampoco desde la Alcaldía. 

La Inspección Provincial de Trabajo y Seguridad Social de Málaga inició en abril de 2013 un procedimiento sancionador mediante actas de infracción en materia laboral por el traslado de departamento de siete trabajadores del Ayuntamiento y de la APAL de Deportes sin motivación alguna.